Nhằm
trang bị cho các cán bộ quản lý chủ chốt của Pacific Airlines về nhận thức,
phương pháp đánh giá RBI, Phòng An toàn và đảm bảo chất lượng đã phối hợp Tổng
công ty hàng không Việt Nam (TCT) tổ chức lớp huấn luyện vào ngày 17-18/6/2025.

Khóa học cung cấp các hiểu biết mới về an toàn thông qua cải tiến phương thức đánh giá theo RBI, nâng cao nhận thức,cải thiện công tác quản lý và tiêu chuẩn hóa đội ngũ đánh giá viên.
Khác với phương thức đánh giá truyền thống trước đây, thường tập trung vào việc “Documented” và “Implemented” (Conformity), phương thức đánh giá dựa trên rủi ro (RBI) hiện nay đã chuyển mình với 5 trụ cột chính:
Thứ nhất, phương pháp“Hybrid”
kết hợp giữa đánh giá từ xa và đánh giá tại chỗ, trong đó giai đoạn đánh giá từ
xa sẽ tập trung vào hệ thống tài liệu. Đánh giá tại chỗ sẽ mở rộng số lượng phỏng
vấn cán bộ nhân viên (CBNV) ở tất cả các cấp, từ quản lý cấp cao đến cấp trung
và các nhân viên tuyến đầu. Hoạt động xem xét hồ sơ thực hiện và quan sát thực
tế cũng được tăng cường, mang lại cái nhìn toàn diện hơn về quy trình và hoạt động.

Thứ hai, phạm vi đánh giá được rút gọn “Reduced scope”nhưng tập trung vào các lĩnh vực trọng yếu có nguy cơ về an toàn. Từ đó, các checklist đánh giá sẽ được xây dựng phù hợp với từng nhà khai thác, đảm bảo tính hiệu quả và chính xác trong quá trình đánh giá.
Thứ ba, tư duy dựa trên
rủi ro“Risk-based thinking” là một trong những yếu tố then chốt trong
phương pháp này. Dữ liệu hồ sơ hoạt động và rủi ro của hãng, cùng với hồ sơ an
toàn, sẽ được sử dụng để xác định các lĩnh vực trọng tâm đánh giá. Điều này
giúp điều chỉnh cách tiếp cận lấy mẫu và phỏng vấn, từ đó nâng cao chất lượng
đánh giá.

Thứ tư, đánh giá mức độ trưởng thành của hệ thống quản lý an toàn “Maturity Assessment”là một yếu tố quan trọng khác. Các tiêu chuẩn trọng yếu như quản lý và kiểm soát, quản lý rủi ro an toàn, đảm bảo an toàn, thúc đẩy an toàn, giám sát chất lượng, quản lý nhà cung cấp bên ngoài, huấn luyện phi công, phân tích dữ liệu bay và hệ thống quản lý rủi ro mệt mỏi sẽ được xem xét kỹ lưỡng.
Thứ năm, phương pháp
đánh giá dựa trên quá trình “Process Based”sẽ được ưu tiên, thay vì chỉ
đánh giá từng tiêu chuẩn riêng lẻ. Điều này giúp tạo ra một cái nhìn tổng thể và
sâu sắc hơn về hiệu quả của hệ thống quản lý an toàn, từ đó nâng cao khả năng
phòng ngừa rủi ro trong hoạt động.

Tại
khóa học, các hoạt động mini game, hoạt động nhóm được lồng ghép đã mang lại
không khí sôi động và gắn kết, giúp kiến thức trở nên dễ tiếp cận và dễ nhớ.
(Pacific Airlines)
Vietjet vừa được vinh danh với bộ ba danh hiệu “Hãng hàng không Hybrid hàng đầu” (Best Hybrid Airline), “Trải nghiệm ẩm thực trên không tốt nhất” (Best Inflight Food Experience) và “Dịch vụ xuất sắc” (Excellence Service Award) tại “Giải thưởng người tiêu dùng Hàn Quốc 2026” (Korea Consumer Awards 2026 - KCA).
Tin từ Vietnam Airlines, tiếp nối hai mùa triển khai thành công, Vietnam Airlines cùng Trung tâm Con người và Thiên nhiên (PanNature), Ví điện tử MoMo, chính quyền địa phương và cộng đồng triển khai chương trình "Góp Lá Vá Rừng" năm 2026.
Đà tăng trưởng của thị trường hàng không cùng áp lực khai thác ngày càng lớn tại các cảng hàng không trọng điểm đang đặt ra yêu cầu cao hơn đối với công tác điều hành bay.
Bảo đảm tiến độ, hiệu quả xử lý công việc trong những tháng cuối năm, Bộ trưởng Trần Hồng Minh yêu cầu các cơ quan, đơn vị lưu ý thời gian hoàn thành các nhiệm vụ được giao, không để bất kỳ nhiệm vụ nào quá hạn.